如何写员工辞退通知书?
的有关信息介绍如下:写作思路:把辞退员工的理由写清楚写明白。
辞退通知书
XXX
我公司与你于x年x月x日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作_。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。
请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金 及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。
此致
XXX有限公司
年 月 日
通知书的格式:
一、标题,标题要写在第一行正中。一般写“通知”二字,如果事情重要或紧急,也可写“重要通知 ”或“紧急通知”。
二、称呼,称呼一般写被通知者的姓名或职称或单位名称。
三、正文,另起一行,空两格写正文。正文因内容而异。比如:开会的通知要写清开会的时间、地点 、参加会议的对象,开会的内容以及注意事项等内容。
四、落款,分两行写在正文右下方,一行署名,一行写日期。